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La Transfobia, en tanto que discriminación, tiene una de sus manifestaciones más claras en el mercado laboral. Si bien la invisibilidad del colectivo en este ámbito ha sido debida a su exclusión, casi total, del mismo, actualmente nos encontramos ante reivindicaciones claras de los derechos laborales. El grupo LGTB de UGT debatió el tema en unas jornadas, para profundizar en las estrategias de actuación.

 

 

Las actitudes discriminatorias se encuentran en todos los ámbitos, pero es en el trabajo donde de forma, muchas veces indirecta, se vulneran los derechos. En este sentido, Santos Félix, ex vicepresidente del Consejo Nacional LGTB y representante en el Órgano Paritario del Plan de Igualdad (OPPI) de la Función Pública de la Generalitat, destaca la necesidad de impulsar protocolos que combatan esta discriminación.

El derecho al trabajo es uno de los principios fundamentales de los derechos humanos y también se encuentra recogido en los Principios de Yogyakarta que recogen la necesidad de desarrollar la legislación y las medidas pertinentes para eliminar las discriminaciones por orientación sexual o identidad de género y facilitar, así, el acceso al lugar de trabajo contrarrestando las actitudes discriminatorias.

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El grupo LESCAT organiza este viernes 13 y sábado 14 de diciembre las VI jornadas de visibilidad lésbica. Estas jornadas pretenden ser un referente en el movimiento LGTB para las mujeres lesbianas y bisexuales. El objetivo de las jornadas es el de establecer estrategias para la visibilidad de las mujeres lesbianas. Los temas que se analizarán forman parte de los ya planteados en las jornadas anteriores, donde ya se mostró la preocupación sobre la vulneración de los derechos sexuales y reproductivos de las mujeres y, en concreto, de las lesbianas.

 

 

Julia Ojuel es una activista LGTB y profesional de la salud nos plantea el tema, exponiendo los debates, los retos y las reivindicaciones pendientes. Rosa Almirall, ginecóloga y responsable del programa TRANSSIT, plantea también la invisibilidad de las mujeres que tienen relaciones con mujeres en los servicios de salud explicando las estrategias profesionales y la necesidad de empoderamiento. En este sentido, el empoderamiento como mujeres lesbianas es uno de los temas importantes sobre la mesa. En la misma línea, otro de los objetivos de la jornada es poder analizar el papel del asociacionismo lésbico, la situación actual de crisis y la necesidad de trabajo en red.

 
Cortometraje: “¿Cuál es la diferencia?”

 

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EDITORIAL

Tom Daley, un saltador de trampolín de 19 años -medalla de oro en el Campeonato Europeo de Natación de 2008 y medallista olímpico- ha dado un salto adelante y ha salido fuera del armario. A pesar de que la mayoría de medios hablan de homosexualidad, en sus declaraciones habla más bien de bisexualidad puesto que afirma que siente atracción sexual por hombres y por mujeres. Ha hecho el anuncio a través de Youtube con un mensaje personal y directo y que en el momento de cerrar esta editorial tenía casi dos millones de visitas. Si era homosexual o no era una cuestión que ya le habían planteado en diferentes entrevistas. En ellas afirmaba que no le importaban los rumores porque no lo era. Daley ha querido con este vídeo y, de una vez por todas, acabar con las especulaciones. El deportista afirma que, si bien se ha sentido mal para tener que ocultarlo, no le ha sido fácil decirlo. Y, al mismo tiempo, repite con una gran naturalidad que es muy feliz con un chico.

Desde IDEMTV respetamos el derecho de cada cual de hacer visible o no su orientación sexual. Pensamos que no es una condición que se tenga que esconder, más bien al contrario, pero entendemos que hay circunstancias que hacen difícil vivir abiertamente la propia condición sexual. Con todo, resaltamos la importancia de tener referentes LGTB de liderazgo y personajes públicos. Es importante también que estos sean repartidos entre todas las profesiones y colectivos sociales. El colectivo LGTB es plural y diverso, y así se tiene que reflejar en su imagen pública. Por esto, saludamos la valentía de Daley en un mundo como el del deporte donde resulta tan difícil salir del armario: de hecho no hay prácticamente referentes. Años de machismo y LGTBfòbia lo explican. Con todo, hay espacio para la esperanza: que un deportista tan popular haya dicho que tiene un pareja de su mismo sexo de una forma tan natural y positiva es signo de que las cosas, cuando menos, empiezan a cambiar.

Por nuestra parte, sólo nos queda añadir que esperamos más saltos de trampolín como este y que por nosotros se puede colgar otra medalla por su salida del armario.

 

 

Estamos charlando con el profesor de mi hijo. Es la entrevista de rigor para ver como va todo, si se comporta, si domina las asignaturas, si tiene buena relación con las compañeras y compañeros y con el profesorado. Se trata de una reunión muy necesaria que esperamos siempre con ganas, aunque ahora ya son mayores, pues nos permite intercambiar informaciones sobre un aspecto tan importante de la vida de nuestros hijos como es, el tiempo que pasan en la escuela, los aprendizajes y contenidos y las relaciones interpersonales que establecen.

En un momento dado hablamos del trabajo de “recerca” que está haciendo. Ha escogido el tema del bullying lgtb en su instituto. Buen tema nos dice el profesor. Nosotras le hemos ayudado a preparar unas encuestas válidas para pasarlas al alumnado de su curso, y comentamos que está llevando bien la gestión de los plazos de ejecución. Y de pronto nos pregunta: “por cierto, ¿y lgtb qué significa exactamente?”. Bombaaaaa. ¡No es posible! Somos lesbianas reconocidas y visibles, nuestros hijos e hija han incorporado en su lenguaje las palabras transexual, gay, y lesbiana de forma totalmente transversal. En los medios de comunicación sale, quizás no tan a menudo como quisiéramos, pero sale. Y un profesor de instituto de éste nuestro mundo, hoy, no sabe qué significan las siglas LGTB. Evidentemente se lo explicamos, pero con la boca pequeña y sin saber hacia donde mirar, como si la vergüenza de su falta fuese nuestra.

Y también evidentmente, aconsejamos a nuestro hijo que incorpore en su encuesta, una pregunta para determinar el grado de conocimiento del alumnado de secundaria, del significado de las siglas LGTB. No sea que la encuesta fuese un fracaso total por incomprensión del vocabulario de partida.

Esto me lleva a acordarme de otra situación que ha quedado en los anales de las anécdotas de nuestra asociación, la FLG-Famílies Lesbianes i Gais cuando, con motivo de los preparativos del 2º Encuentro Europeo de Familias LGTB – Catalunya 2012, con una compañera íbamos de despacho en despacho explicando nuestro proyecto y pidiendo apoyo y dinero. De reuniones como esta hicimos muchísimas, y dicho sea de paso, con un resultado tan chocante como aquella que vivimos, ninguna. Resulta que durante la conversación, nuestro interlocutor, como quien no quiere la cosa, nos explica que en comarcas están muy hartos del centralismo barcelonés, y que si aquella B del final significaba Barcelona, pues que no les hacía ninguna gracia francamente. Tardamos un poco en reaccionar, nos miramos las dos, y nuestra comunicación no verbal fue intensísima en aquellas fracciones de segundo. Noooo! No significa Barcelona! Significa bisexuales.

Y la broma la hicimos después, cuando un compañero muy agudo nos ilustraba haciéndonos ver que le podíamos haber dicho que de centralismo nada. A aquel buen hombre, a aquel funcionario con un cargo en el gobierno de mi país, le podíamos haber dicho que de centralismo nada ya que Barcelona va la última y que el significado completo es L de Lleida, G de Girona, T de Tarragona y B de Barcelona. Aún nos reímos ahora. O lloramos…

Nos damos cuenta que teníamos que haber empezado la reunión explicando el abecedario. Que demasiado a menudo aún tenemos que explicar qué es una familia lesbiana, o sea, una familia de madres lesbianas; o una familia gay, o una familia transexual, o sea una familia con madre/s/padre/s transexuales. Somos muy conscientes de ello. La gente tiene cierta confusión y necesita que le explicites que somos adultos homosexuales y/o transexuales que tenemos hijos. Pero tener que explicar el significado de LGTB es realmente inadmisible.

¿Hasta cuando tanta ignorancia? Ya no es homofobia, no es una falta de respeto voluntaria. Es pura ignorancia. ¿Y me pregunto en qué mundo viven? Pero claro, no arreglamos nada tirando la pelota al campo contrario. Porque su mundo es el nuestro. Necesito saber qué está fallando. Hacer el diagnóstico de estas situaciones me permite encontrar soluciones. Reconozco que los medios de comunicación hace tiempo que usan las siglas LGTB, y que el movimiento también. Pero un sector de gente aún ignora su significado. Y los dos ejemplos que he citado corresponden a personas a las que se les presupone lectores de prensa o, que están al día de las noticias de actualidad ya sea mediante la televisión, la radio, el twitter, facebook u otras redes sociales. Pero no ha sido suficiente para que el mensaje les llegue y hayan podido hacer este pequeño aprendizaje. No estamos hablando de profesionales alejados de la realidad socioeducativa de nuestro pais, sino todo lo contrario. ¿Me consuelo pensando que quizás han sido dos casos aislados? Mejor que no. Esto sería esconder la cabeza bajo el ala.

La conclusión a la que llego es que aún nos hace falta hacer más pedagogía de la causa lesbiana, gay, transexual y bisexual. Sí, con todas sus letras. La visibilidad es necesaria pero debemos ponerle nombre. No podemos considerar conseguidos ciertos apriorismos y creernos que vivimos en una sociedad culta y educada, conocedora de la diversidad de sus miembros. Debemos explicar constantmente quiénes somos, qué hacemos, y como se llama el colectivo del que formamos parte. El lenguaje es importante.

Es a lo que en FLG llamamos, empezar por la lección de alfabetización.

 

Elisabet Vendrell es licenciada en Biología i Profesora universitaria. Es miembro de la asociación de Famílies Lesbianes i Gais desde su inicio en 2001, entidad de la que fue presidenta desde 2005 hasta 2012; también presidió la FLG-Asociación de Familias LGTB de España desde 2009 hasta 2012.

Fue la primera Vicepresidenta del Consell Nacional de Lesbianes, Gais, Dones i Homes Transsexuals i Bisexuals de Catalunya; asimismo fue Coordinadora de la Red Estatal de Asociaciones de Familias LGTB de España;y Secretaria de la Federació de Famílies Plurals de Catalunya.

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No viene nunca buena añada, dice el dicho. La crisis económica ha escondido muchos recortes de derechos sociales que se han denunciado en muchas ocasiones. También se han frenado, o retrasado, políticas importantes para el colectivo que son centrales y necesarias: la ley contra la LGTBfobia, las políticas educativas inclusivas, sensibilización, atención y prevención del SIDA…

Si bien los derechos van hacía atrás, escondido bajo la austeridad, las entidades están al pie del cañón, dando servicios, impulsando propuestas, trabajando en positivo para que los derechos del colectivo LGTB siguieran estando en la agenda política .

Pero las entidades también necesitan un reconocimiento. Un reconocimiento político de las propuestas y de su valor social, en forma de políticas abiertas y participativas, que den protagonismo al movimiento, pero también se necesita una financiación justa. Las entidades se encuentran en momentos clave para su pervivencia

Las entidades de lucha contra el SIDA y del colectivo LGTB han denunciado, en muchas ocasiones, la falta de compromiso de las diferentes administraciones para la pervivencia de los servicios que se prestan y de las propias entidades. Ahora que están sobre la mesa los presupuestos, hay que hablar claro y reclamar una financiación justa para las entidades sociales, para las entidades del colectivo, un compromiso de las administraciones con los movimientos sociales que permita seguir avanzando, seguir luchando, seguir dando servicios a quien lo necesite, seguir poniendo los derechos del colectivo en la agenda política .

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IdemTV ha grabado por primera vez el Festigailesbià, una iniciativa del Casal Lambda que este año se ha celebrado en el Tradicionàrius el barrio de Gracia de Barcelona. Durante dos horas y con la participación de 8 concursantes y 6 personas invitadas, transcurre la gala más alocada y más LGTB de Catalunya.

 

 

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Desconocidas & fascinantes es un nuevo libro, coordinado por la escritora Isabel Franc y la periodista Thais Morales. En él se recogen 63 pequeñas biografías de mujeres lesbianas, algunas de ellas públicas, otras muy conocidas y la mayoría desconocidas o ignoradas.

Diferentes autoras han investigado y mostrado quienes eran estas mujeres, en el libro, que encontró en el programa homónimo de InOut Radio, un primer espacio para desarrollar el proyecto.

 

 

El proyecto común de las editoras del libro no ha sido ni fácil ni rápido, ha devenido un proyecto colectivo que ha ido tomando forma con los años.

En los referentes que se encuentran podemos encontrar nombres conocidos: Djuna Barnes, Radclyffe Hall, Sarah Bernhardt, Chavela Vargas o Dora Carrington. Nombres cercanos como Grettel Amman o Encarna Sanahuja, pero también nombres de culturas lejanas y nombres del todo desconocidos.

Precisamente la investigación no ha sido fácil dada la invisibilidad lésbica en todas las épocas. Con este nuevo libro hay 63 claros referentes lésbicos más, que pueden ayudar a salir de la invisibilidad y normalizar la vida de las lesbianas, a partir de la recuperación de la memoria histórica.

Tengo una paciente desarmariada , que ahora tiene un conflicto laboral abierto y su mutua la envió a un psicólogo . Me contaba que en medio de la consulta, cuando ella le iba diciendo las fuentes de sus preocupaciones, el terapeuta le dijo ‘ es que las lesbianas sois muy inestables y tendéis a tomaros las cosas a la tremenda y hacer de todo un drama ‘.Toma ya!

A ver … yo creo que las personas que transgredimos las normas podemos sufrimos opresión , discriminación , y violencia y estas circunstancias pueden pasar un precio . La homofobia internalizada también nos puede llevar a conflictos en términos de salud mental y de hábitos tóxicos . Eso ya lo sabemos . Pero por otro lado , también pienso que el enfrentamiento a estas discriminaciones y el atrevimiento a mostrarnos como somos, en muchos casos , nos da una capacidad crítica y una firmeza que nos traerá mucha paz y que la salida de la armario puede ser una experiencia dura pero liberadora . Al principio puede ser difícil , sobre todo en la adolescencia, pero , después por el camino nos encontraremos otras bolleras y nos acompañaremos , tendremos más herramientas que otras personas para gestionar conflictos y nos importarán menos los juicios ajenos.

No creo que el mundo se lleve demasiado mejor con las mujeres que muestran una feminidad ‘como toca’ porque si hay algo neurotizante es la presión de no atreverse a salir de las fronteras de lo que es normativo y el miedo a perder el estatus de ‘mujer como dios manda ‘ y tener que demostrar continuamente la feminidad patriarcal. En mi consulta veo más problemas por el peso de muchas mujeres heterosexuales con sus presiones de género como ser delgadas , ser guapas , ser obedientes y cumplir como madres , hijas y mujeres que de lesbianas .

Quizás es que se consideran inestables a las mujeres que se quejan? . En general tenemos todo tipo de medicamentos y de terapias para las mujeres estemos tranquilitas: ansiolíticos , flores de bach o técnicas de relajación . La ira , el enfrentamiento y la rabia no entran dentro de los objetivos terapéuticos en las mujeres…y las lesbianas nos quejamos .Quizás porque estamos entrenadas en identificar las situaciones de injusticia .

(Y para la próxima entrega : Mitos II : Las lesbianas no follan )

 

Júlia Ojuel Solsona ha formado parte del Grupo de lesbianas feministas de Barcelona, de la Comisión por el derecho al aborto y del grupo Mujer y Salud en Movimiento Feminista. Es doctora en Medicina y trabaja como médica de familia en la sanidad pública catalana. Tiene una hija de 9 años y una madre de 86. Forma parte de la Red de mujeres médicas y profesionales de la salud.

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EDITORIAL

El Financial Times ha publicado una lista de las 50 personas homosexuales más poderosas del mundo. Una lista elaborada conjuntamente con “Outstanding in Business” y que hace visible que el colectivo LGTB es, también, un colectivo influyente en la economía mundial.
Es importante salir del armario y darse a conocer sin complejos. Siempre ha sido una reivindicación del movimiento que la gente influyente pueda ser visible y ayude, como referente, a todas aquellas personas LGTB que sufren discriminación. Pero… ¿cuántos y cuántas no han salido del armario? ¿Porque ?

La LGTBfobia sigue siendo una lacra social, la influencia y el poder no son una excepción. ¿Cuántos casos conocemos de personas LGTB que se han mostrado y han perdido sus cargos, su influencia? ¿Cuántos ámbitos conocemos donde no hay ninguna persona públicamente fuera del armario? En el mundo del fútbol, por poner un ejemplo .

Salir del armario, detrás de la persiana, o dar vía a una identidad de género diferente a la biológica, no son pasos banales ni fáciles, son pasos reflexionados y que pueden abrir la puerta a una aceptación del entorno (o no) y, a la vez, a una gran discriminación social. La lucha contra la LGTBfobia ha centrado, y sigue centrando, los esfuerzos políticos del movimiento y, también, debería centrar el de las instituciones. Las agresiones LGTBfobas están creciendo de nuevo en todo el mundo. Así la influencia no es un arma única, sólo una herramienta contra la discriminación.

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Fina Birulés es profesora de filosofía en la Universitat de Barcelona y ha centrado su tarea investigadora, entre otras, en cuestiones de teoría feminista...
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